O reajuste do salário mínimo de 6,7%, válido desde 1º de janeiro, impacta positivamente os salários dos trabalhadores da saúde que recebem a insalubridade. O aumento será percebido no pagamento de fevereiro, referente a janeiro.
O salário mínimo passou de R$ 1.518 em 2025 para R$ 1.621 em 2026, por meio do Decreto nº 12.797, de 23/12/2025.
O adicional de insalubridade é garantido por lei quando os trabalhadores são expostos a riscos biológicos, como vírus, bactérias, materiais contaminados, entre outros.
São três graus de insalubridade: mínimo, médio e máximo. Cada um deles terá um aumento significativo.
Grau mínimo (10%) – R$ 162,10
Grau médio (20%) – R$ 324,20
Grau máximo (40%) – R$ 648,40
O diretor jurídico do Sinsaúde, Paulo Gonçalves, destaca que o Sindicato luta constantemente para garantir que os trabalhadores recebam o adicional de insalubridade correspondente à sua exposição. “É fundamental que o trabalhador participe ativamente, procure o Sindicato e acompanhe o seu holerite para conferir se o direito está sendo corretamente aplicado”, disse.
Aposentados
Aposentados e pensionistas do INSS que recebem até um salário mínimo têm reajuste automático no salário. Já aqueles que recebem acima do piso nacional terão correção conforme percentual definido pelo índice oficial, de acordo com sua faixa de benefício.
Economia
De acordo com o Ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, o novo valor do salário mínimo injetará na economia brasileira mais de R$ 80 bilhões no ano.
A economia também terá outra impulsão com a isenção do Imposto de Renda para os trabalhadores que recebem até R$ 5 mil e descontos para quem ganha até R$ 7,35 mil.
Fonte: Sinsaúde Campinas e Região
